In mei wordt vaak het vakantiegeld uitbetaald naast het maandelijkse salaris. Daardoor is het loon ongeveer het dubbele van wat er in andere maanden wordt uitbetaald. Echter, de belasting die moet worden betaald is meer dan het dubbele ten opzichte van andere maanden. Hoe zit dat?
De loonbelasting is een voorheffing op de inkomstenbelasting. Door de belasting al op het loon in te houden, is het de bedoeling de voorkomen dat jouw werknemers achteraf nog een hoog bedrag aan belasting moeten betalen. Daarom is het wenselijk de hoogte van de loonbelasting zoveel mogelijk te laten aansluiten op de inkomstenbelasting, zodat er naderhand weinig of niets verrekend hoeft te worden.
Voor het inkomen geldt dat hoe meer er wordt verdiend, hoe meer belasting erover moet worden betaald. Vaak laten werknemers loonheffingskorting op het salaris toepassen, waardoor er minder belasting geheven wordt dan anders het geval zou zijn. De werknemer houdt dan netto meer over.
Over incidentele beloningen, zoals het vakantiegeld wordt de belasting anders bepaald. Er wordt vanuit gegaan dat een incidentele beloning bovenop het jaarinkomen komt. Het belastingtarief wordt bepaald aan de hand van het jaarloon BT (dat is het totale fiscale loon van vorig jaar). Hoe hoger het jaarloon BT, hoe meer belasting er wordt ingehouden. Het is niet mogelijk om op incidentele beloningen de loonheffingskorting te laten toepassen, omdat er vanuit wordt gegaan dat deze al over het normale salaris is opgebruikt. Zo wordt er voorkomen dat de werknemer belasting moet terugbetalen, omdat er te weinig is ingehouden. Deze zaken zorgen ervoor dat het vakantiegeld extra zwaar wordt belast.
We zullen dat duidelijk maken aan de hand van een voorbeeld:
Stel een werknemer verdient € 2.000,- per maand. Als hij de heffingskorting toepast wordt er dan € 232,50 aan belasting ingehouden.
Als deze werknemer een heel jaar lang die € 2.000,- heeft verdiend, krijgt hij daar € 1.920,- aan vakantiegeld voor. Dit wordt belast met 41,37% belasting. Dit komt neer op € 794,30.
Op dit vakantiegeld wordt dus meer dan 3 x zo veel belasting ingehouden dan op het normale loon. Dit komt dus omdat je op je normale loon een heffingskorting hebt, waardoor je over de eerste € 650,- geen belasting hoeft te betalen. Alles wat je daarboven gaat verdienen wordt wel belast.
Mocht je toch nog twijfels hebben over de hoogte van het te betalen bedrag over een loonaangifte, neem gerust contact met ons op. We helpen jou graag om dit verder uit te zoeken en uit te leggen.
****
We helpen jou ook graag als je meer wilt weten over salarisadministratie uitbesteden of de betaling van jouw loonheffingen via iDeal of SEPA.